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Fiche MDPH – RQTH
La RQTH (Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé) : reconnaître une situation de handicap dans le cadre professionnel et de faciliter l’accès aux mesures d’accompagnement.
Cette page reprend la maquette et doit être relue par l’association avant publication. Elle ne fournit aucun conseil juridique, médical ou individuel.
La RQTH (Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé) permet de faire reconnaître une situation de handicap dans le cadre professionnel et de faciliter l’accès aux mesures d’accompagnement, d’aménagement et de maintien dans l’emploi.
La fiche MDPH de Stop Harcèlement Ferroviaire a pour objectif d’aider les salariés à préparer leur démarche, à identifier les éléments utiles à leur demande et à conserver une trace des échanges et des mesures sollicitées auprès de l’employeur.
Elle peut notamment permettre de recenser
- Les démarches effectuées auprès de la MDPH,
- Les décisions de RQTH et leur durée de validité,
- Les aménagements ou adaptations de poste sollicités,
- Les interlocuteurs mobilisés : employeur, RH, médecin du travail, référent handicap, etc.,
- Les mesures mises en œuvre ou refusées,
- Les difficultés rencontrées dans le maintien ou l’évolution professionnelle.
👉 La RQTH n’est pas une limitation professionnelle : elle constitue un dispositif permettant de favoriser l’accès, le maintien et l’évolution dans l’emploi.
Stop Harcèlement Ferroviaire met cette fiche à disposition comme outil de préparation et de suivi. Elle ne se substitue pas au dossier officiel de la MDPH ni aux démarches auprès des organismes compétents.
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